公司法律議題

董事會程序爭議是否導致決議無效? ​

案件摘要

最高法院說公司股份受憲法財產權保障,董事會運作必須踐行正當程序 ​ 現代公司治理的核心在於經營與所有分離,股份作為財產權受憲法第15條制度性保障,國家負有落實正當程序的保護義務 ​ 設置董事會之目的,在於使全體董事能透過參與、互換意見並集思廣益,以正確議決公司業務執行 ​ 因此,

案例內容

最高法院說公司股份受憲法財產權保障,董事會運作必須踐行正當程序

現代公司治理的核心在於經營與所有分離,股份作為財產權受憲法第15條制度性保障,國家負有落實正當程序的保護義務

設置董事會之目的,在於使全體董事能透過參與、互換意見並集思廣益,以正確議決公司業務執行

因此,董事會的組成、召集與決議,唯有在踐行正當程序的前提下,才能被認定是維護股東權益之合法經營判斷成果

當董事會決議不涉及股東與董事間之利害衝突時,司法原則上不介入干涉

除非踩到了違法紅線

包含會議主席或董事間有剝奪其他董事充分表示意見、故意壓迫發言、限制董事諮詢以致未能取得重要資訊、嚴重違反董事地位平等、或程序安排有明顯錯誤、恣意而牴觸審議民主原理

唯有當程序瑕疵達到情節重大之程度,法院才會介入糾正

若董事會程序本身未阻礙發言,而僅是董事個人消極不作為、未充分參與董事會運作或未積極表達意見,此種行為屬於董事個人是否違反公司法第23條之忠實及善良管理人注意義務,公司或股東應另行依法追究其民事損害賠償責任,不能以此為由主張整個董事會決議無效

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